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2018-11-05 17:40

  “前段时间公司刚做了内部称谓‘去总化’的,都是年轻人,直呼其名就好了,用不着这个总,那个总的叫来叫去。”在一家互联网创业公司工作的李静说。《工人日报》记者近日采访发现,不少创业公司都有类似,一些公司甚至,如果在公司内部称呼“某总”,将被罚款。

  “我们在公司称呼领导直接叫英文名。”互联网金融创业公司小牛在线日告诉记者,她半年前入职时,人事部门就告诉她公司里有称谓“去总化”的。

  记者调查发现,由于不少创业团队小而精,且多是熟悉的亲密伙伴,公司内部称呼比较随意。知识产权创业公司权大师品牌运营总监卜烽则表示,公司里的同事称呼领导都叫哥或姐,比较亲切的则叫哥哥或姐姐。称谓“去总化”是为了拿掉局限和框架。不过,对公司领导的称呼如果一家公司在运行一段时间后,再提出“去总化”,表明其实已有框架存在了。

  一些公司为了推行称谓“去总化”甚至同事间称呼“某总”将被罚款。权大师从成立之初就要求员工不相互称“总”,叫一次罚款50元,作为员工活动资金。权大师创始人孟潭表示,之所以做出这样的,是希望员工不要感觉到公司是领导一人的,公司是一个大家庭,应当属于每一个员工。她认为,在公司成立之初就做出这样的,能够帮助员工之间建立平等关系,有利于团队稳定。“目前来看,这个的最大收获是当员工和领导的意见不一致时,员工敢于提出不同看法。”

  实际上,不仅是创业公司,去年上海万科公司就曾做出过称谓“去总化”的,并一度引发热议。业内人士解读称,称呼的改变,从某种意义上体现出该公司想要去掉历史包袱、东方心经增加内部活力的决心。不过,也有人认为,改称呼不过是形式主义的措施,改了称呼不代表就取消了上下级,因此实际意义不大。

  对于创业公司来说,尽管称谓的“去总化”体现平等的工作关系,但是平等关系并不意味着没有上下级的概念。“我们有时候为了难以决断的问题争吵不休,吵完之后决断一旦做下,就必须执行,每个人做好自己那摊事,该向谁汇报就汇报,没有领导找谁汇报呢,这和称呼其实无关。”卜烽说。

  值得一提的是,记者走访一些创业公司发现,为了提高工作效率,创造和谐的工作,除了称谓“去总化”之外,很多公司领导没有单独的办公室,和员工一起在敞开的里工作。互联网金融第三方平台创业公司网贷天眼公关经理巩晶就告诉记者,她近期准备把自己的办公移到“老田”的对面,因为平时汇报工作时总是隔着个人。她口中的“老田”就是他们公司的CEO田维赢。(工人日报 记者杜鑫)

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